Sábado, 23 junio 2012
Los días 25 y 27 de junio y el 3 de julio

Los trabajadores y trabajadoras de Inauxa convocan tres jornadas de huelga tras el bloqueo de la negociación del convenio colectivo

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Ante la situación de bloqueo de la negociación del convenio de empresa, los trabajadores y trabajadoras de Inauxa han decidido convocar tres jornadas de huelga los días 25 y 27 de este mes y próximo martes 3 de julio, según han confirmado dede el Comité de Empresa.

“Tras casi seis meses de negociación y unas 15 reuniones, los planteamientos de la empresa siguen siendo prácticamente similares en todo el proceso de negociación”, comentan desde el comité:

    - Incremento en 40 horas de  la  jornada laboral (5 días). (Antes pedían 7 días)
    - Reducción de 42 minutos a 20 minutos (inicialmente 15 minutos) de los tiempos de descanso.
 - Incrementos salariales en función de beneficios y si no los hubiera congelación salarial para los tres años de vigencia que plantean.

“Por si no fuera suficiente, condicionan a la aceptación de los recortes anteriores el adoptar acuerdos con el comité que posibiliten la ultractividad del convenio y garanticen el no descuelgue por parte de la empresa, de las materias acordadas en el Convenio Colectivo”, expresan en la nota de prensa.

Es por ello, que con el respaldo mayoritario de la asamblea de trabajadores y trabajadoras, se hayan convocado tres jornadas de huelga que tendrán continuidad  en el mes de julio, si las posiciones de la empresa no varían.  

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12 Comentarios
neska
Fecha: Lunes, 2 julio 2012 a las 09:38
Está claro si el empresario no paga dinero APAGA Y VAMOMOS! Lo triste son los comités de empresa y sindicatos que no apoyan a los trabajadores y que se venden al empresario por amistades políticas, caiga quien caiga.
babio
Fecha: Domingo, 1 julio 2012 a las 02:08
hace gracia que los que rompan la huelga sean los que en su dia el sindicato( abertzale) aupo al maximo poder. el amarravacas perseguidor de tangas , el que va a pescar con su coleguita y muy amigo del tripas( sobre todo despues de comer en argomaniz) ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
anonimo
Fecha: Viernes, 29 junio 2012 a las 18:41
Si un empresario no gana dinero gorda sería, para eso meteria el dinero en un plazo fijo y a correr, ademas no se tendría q preocupar de nada.... si el empresario gana, ganan todos....
CASILDA
Fecha: Viernes, 29 junio 2012 a las 09:48
disculpa hablais de repartir ¿SOY UNA COOPERATIVA? lo digo por lo de repartir. DIOS ME LIBRE DE DEFENDER A LA PATRONAL, pero yo creo que hay que luchar y partirse los cuernos cuando esto es posible, pero cuando me estoy tirando a un pozo sin fondo es mejor NADAR y esperar a que lleguen tiempos en los que si podré buzear y si es posible demostrarles que gracias a mi y otros currelas ellos seguiran siendo ricos. NO SE SI SOY CONSCIENTES que en Amurrio el paro ronda por el 15% (sea yo una de ellos).
coanmi
Fecha: Jueves, 28 junio 2012 a las 19:48
A mercedes tambien les aseguraban 10 años de trabajo si firmaban una serie de reducciones y ahora estan negociando el ere. Inauxa no puede asegurar el futuro.
A Casilda
Fecha: Jueves, 28 junio 2012 a las 17:10
Y seguro que cualquier persona que vive en africa y no tiene ni para comer , tambien daría lo que fuera por estar como tú. Asi que por esa regla, no te quejes si te suben los impuestos, si te sube la luz, la gasolina, si te bajan el sueldo... Lo que hay que oir! Que la empresa sigue ganando dinerooo! Que ese dinero si no va a los trabajadores, se lo va a llevar gente que gana bastante más que tu y yo juntos. Y que por cierto, seguro que esas personas al final pagarán menos impuestos que tu y yo. Por favor, no les hagais el juego a los ricos.
casilda
Fecha: Jueves, 28 junio 2012 a las 15:02
DIGNO, es tener trabajo para dar de comer a los hijos, no trabajo en INAUXA, pero creo que la empresa ofrece 7 años de trabajo asegurado, CON LA QUE CORRE, matariiiiia por eso, aunque tenga que trabajar algun día más al año
huelguista
Fecha: Miércoles, 27 junio 2012 a las 17:42
Hoy, otro exito de huelga!!! A pesar que 6 trabajadores/as han entrado a trabajar, coordinados por un facilitador que se dedica a reventar la huelga llamando a la gente a casa para acudir al trabajo. PATETICO!!!!! Menudo ejemplo de dignidad para sus hijos!!!! A el resto felicitarles y darle las gracias. Por un convenio digno!!
Otro kurrela
Fecha: Martes, 26 junio 2012 a las 09:13
Animo en la lucha, por un minimo de dignidad!
huelguista
Fecha: Lunes, 25 junio 2012 a las 23:57
La huelga ha sido secundada por el 100% de la gente de produccion. Solo ha entrado los directores y facilitadores que supongo que habrán tenido mucho currelo. Enhorabuena a los/as trabajadores/as de inauxa y a seguir luchando!!!
Digo Yo
Fecha: Lunes, 25 junio 2012 a las 23:06
Y porque no planteaban el incremento salarial en función de los beneficios hace unos años, cuando había beneficios record? Quien se ha llevado todo ese dinero? Si quieren que sea en funcion de los beneficios, que lo hagan con caracter retroactivo desde el año 2000 por favor, o que ahora no sean tan jetas.
kurrela
Fecha: Lunes, 25 junio 2012 a las 04:52
Me parece muy bien que se luche por no perder en un momento lo que otros han conseguido en tanto tiempo. Eutsi gogor. Elkartasuna+borroka = garaipena
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